Seit 30 Jahren begleite ich Teams, Führungspersönlichkeiten und Unternehmer, Konflikte zu lösen. Gemeinsam arbeiten wir daran, schnell zum Kern des Anliegens vorzudringen und nachhaltige Lösungen zu finden. Meine Kunden schätzen an mir, dass ich auch schwierige Themen offen anspreche und dabei helfe, Schmerzpunkte in Wendepunkte zu verwandeln.

Als Wirtschaftsmediatorin unterstütze ich Unternehmen dabei, Konflikte außergerichtlich und nachhaltig zu lösen. Ziel ist es, Spannungen abzubauen und eine produktive Basis für die Zusammenarbeit zu schaffen – sei es innerhalb von Teams, zwischen Geschäftsbereichen oder mit externen Partnern. Dabei geht es nicht nur um die Lösung des Konflikts selbst, sondern auch um die langfristige Stärkung von Beziehungen und Strukturen.

Meine Schwerpunkte

• Teams und Abteilungen

• Gesellschafter und Geschäftsführung

• Mediationen mit Gremien (Betriebsräten, etc.)

• Kulturelle Einrichtungen

Branchenerfahrung

• Agrarwirtschaft

• Baugewerbe

• Chemie- und Rohstoff

• Dienstleistung und Handwerk

• Energie und Umwelt,

• Beraterin seit 1995

• 2014 Gründung eines Beratungsunternehmens

• Zertifizierte Wirtschaftsmediatorin

• Zertifizierter Professional Coach im DBVC und IOBV

• Change Manager (REFA Institut)

• Betriebswirtschaft

• Diplom-Sozialpädagogin

Beruflicher Hintergrund

Ich bin Beraterin und entwickle Teams, löse Konflikte und begleite C-Level.

Zu mir kommen Unternehmer, Führungspersönlichkeiten und Teams, die schnell zum Wesentlichen kommen möchten: zur Lösung eines Konflikts, einer guten und produktiven Zusammenarbeit, der eigenen Entwicklung in der C-Level Rolle.

„Unerschrocken vorwärts“ ist dabei kein Werbe-Slogan, sondern Programm. Wir kommen schnell an Schmerzpunkte – und verwandeln sie in Wendepunkte für Ihre Entwicklung!

Die Fakten zu mir: 30 Jahre Beratertätigkeit, eigene Führungserfahrung mit Millionenbudgets, Tätigkeit für viele namhafte Kunden (Konzerne, Mittelständler, Start-ups)

Wirtschaftsmediation – Konflikte lösen, Zusammenarbeit stärken

Meine Wirtschaftsmediation ermöglicht es, Konflikte schnell, außergerichtlich und nachhaltig zu klären. Dabei unterstütze ich Unternehmen und Teams, Spannungen abzubauen, leistungsfähiger und innovativer zu werden und Geschäftsbeziehungen zu erhalten oder sogar neu und besser aufzusetzen.

Manchmal zeigt sich jedoch, dass ein Konflikt nicht vollständig lösbar ist. In solchen Fällen helfe ich Ihnen, Klarheit über die Situation zu gewinnen, um fundierte Entscheidungen für Ihre nächsten Schritte treffen zu können.

Wenn Sie Eskalationen vermeiden, Win-Win-Lösungen finden und Beziehungen stärken möchten, lassen Sie uns sprechen!

Eine Auswahl an Referenzen und Erfahrungen

• Lösung eines Konflikts zwischen einer Führungsperson und einem Mitglied des Personalrats (Kultureinrichtung)

• Mediation eines Konflikts zwischen einem Geschäftsstellenleiter und seiner Stellvertreterin (Finanzbranche)

• Lösung eines Konflikts in einem Gremium, das EU-weit eine neu Technologie voranbringt.

• Lösung eines Konflikts zwischen 3 Geschäftsführern eines Start-ups

Eine gute Zusammenarbeit erfordert Vertrauen und Transparenz. Im kostenfreien Vorgespräch (telefonisch, bis ca. 30 Min.) bekommen wir einen ersten Eindruck voneinander und entscheiden über eine Zusammenarbeit.

Stundensatz: Auf Anfrage